คนรุ่นใหม่เลือกบริษัทจาก คุณค่าที่ตรงใจ ไม่ใช่แค่เงินเดือน

Last updated: 26 ธ.ค. 2568 | 147 จำนวนผู้เข้าชม |

ยุคนี้คนทำงานไม่ได้เลือกงาน จากเงินเดือนอย่างเดียวอีกต่อไป
แต่เลือกจาก “สิ่งที่บริษัทเชื่อ–วิธีที่บริษัททำงาน–วัฒนธรรมที่ตรงใจ”

เพราะทุกคนอยากทำงานในที่ที่ ไม่ต้องฝืนเป็นคนอื่น
นี่คือเหตุผลว่าทำไมคุณค่าขององค์กร
ถึงกลายเป็นตัวตัดสินใจสำคัญของคนรุ่นใหม่

เรซูเม่ เรซูเม่สมัครงาน สมัครงาน งาน หางาน สัมภาษณ์ สัมภาษร์งาน ลิงค์อิน พี่จ๊ะเอ๋กูรูสัมภาษณ์งาน LinkedIn LinkedInProfile Resume Interview CoverLetter

เนื้อหาที่เกี่ยวข้อง

คนรุ่นใหม่เลือกบริษัทจาก คุณค่าที่ตรงใจ ไม่ใช่แค่เงินเดือน

เนื้อหาที่เกี่ยวข้อง

ปีใหม่แล้วแต่เรซูเม่ยังเหมือนเดิม

เบื่อแล้ว อยากลาออก ประโยคนี้ผุดขึ้นมาในหัวบ่อยขึ้นเรื่อย ๆ

ตื่นเช้ามาแล้วรู้สึกไม่อยากไปทำงานทั้งที่งานก็ไม่ได้แย่

เห็นเงินเดือนในประกาศแล้วอยากสมัคร แต่ใจมันคิดว่าเราควรได้มากกว่านี้